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第143章 岂止是郁闷

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经过将近三个月的实验。

至美新材料,专攻天花板的固体粉末涂料。

已经被武教授在实验室完成了实验。

第一块样板已经在烘烤之中。

武教授站在烤炉旁边,周围围着一群学生,都在焦急的等待。

毕竟这是这么多人,将近半年的努力。

成不成功,就必须看这次出来的样板到底符不符合要求。

当烤炉的报警器突然响起的时候。

武教授一马当先打开了烤炉,他一定要在第一时间观测到,自己这么久的努力到底有没有白费。

也不管样板烫不烫,武教授连工具都不用,直接用手将样板拿了出来。

幸亏现在还是春天,所以刚拿出来几秒钟就开始冷却,但是依然将武教授的手烫到了。

轻轻地吹了几口气,让自己的手舒服一点,然后他仔细的观看样板的表面。

“把至美新材料的样板拿过来,我是对比一下看看。”

拿到样板后,一群人走到光亮特别好的地方。

武教授左看看右看看,一会平着眼睛看一会儿,斜着眼睛看。

固体粉末公司的技术员对色一般都会这么对。

你要从不同的角度观看两块色板,让光线从不同的角度反射入你的眼睛,这样你才能更好的分辨出两块样板的差别。

吴教授现在也是这么做,但是如果在外行人看来,这么做,简直就是像在搞笑。

看完之后,武教授看着周围一群期盼的眼神。

“成功了,感谢你们这半年的付出。”

然后一群人大力的鼓起掌来,真的太不容易了,这家涂料公司的技术员,添加了非常多的干扰成分。

本来一群人打算是将干扰成分排除,只留下配方原来的样子。

但是事实上却很难做到,因为有很多成分,看起来很像干扰成分,但是你将它排除之后。

你会发现涂料的质量下降得非常之快。

最后经过上千次实验,他们也仅仅只敢排除维生素系列。

毕竟做涂料的人知道,维生素加入到涂料中,完全没有收多少作用。

这都是增加成本而已,但是50多个成分也仅仅排出了三个成分,还有49个成分。

最可怕的就是里面的似是而非的东西太多了。

有四五个成分,在整个涂料中占的比例一样,但是通过分析光谱,发现他们只相差一到两个官能团,这就让这些实验人员非常的抓耳挠腮,你这些东西到底是在哪里找到的?这让这些研究员不得不佩服。

这四五个成分,也许都没有用,也许有一到两个有用。

这还只是简单的情况,最可怕的就是,万一这四五种成分中,有一种或几种跟其他的成分相互配合,在涂料中起到某种作用。

这个时候只要你稍微动其中一种,就会出现非常不可预知的变化,总让实验中断。

这让这些实验员非常的气愤,同时又非常的无可奈何。

可以看出设计这个配方的人,化学的基本功是非常之强。

这么多材料中,肯定存在一些催化剂之类的。

真是由于有了这些催化剂,从而使得相似的干扰成分,会比涂料种真正的起作用成分反应要慢。

等这个干扰成分达到反应条件的时候,非干扰成分已经反应完全,从而导致这些干扰成分不能参与反应。

现在这些研究员也只能这么理解,所以实验了这么多次,最后居然发现,除了排除维生素系列之外,其他任何一种成分你都没法排除。

就算你明知道其中最少有一半以上都是干扰成分,但是依然你没有办法将它排除之外。

这样的影响其实是非常大的。

对于实验室来说,你要将这些成分的比例一一的复制出来。

然后早上在实验室做出成品,也就是现在武教授手上拿的这个样板,其实发费了非常多时间来配比的。

如果这样的事情发生在生产之中。

那么就会非常明显的提高生产成本,因为很多东西你并不知道它到底是干扰物还是非干扰物。

所以你基本上49种材料都必须添加。

那么现在问题来了。

如果这些东西全部都有纯的,你可以想象一下它成本会有多高,但是如果你不用纯的。

万一这些不纯的添加物,含有一种其他的催化剂或者其他的参加反应成分,那事情就大条了。

影响小的,可能就是改变一下涂料的颜色,或者是表面的物理性质。

要是影响大的,可能直接会使你这一批涂料作废。

这就是化学,你永远不知道在一种产品中添加一种其他的化学制剂,它会发生什么样的变化。

这跟中药其实是一个道理,嗯,一副成品的制剂中,如果加入其他药材,哪怕只有一点点,可能就会试着复治病的良药,变成害人的毒药。

所以这也是武教授非常郁闷的原因。

现在的实验室是做出了相应的样品。

但是如果按照这个配方投放到大批量生产中。

吴教授都没有办法确定这个成本到底多高,到底还会不会产生其它的一些变化?

但是现在这个配方,他决定还是先发给威狮涂料,毕竟他们那边技术员,专业大批量生产的涂料已经有十几年的经验。

我就说自己虽然是涂料方面的专家,但是在实际生产中,他的作用并不比这些技术员高。

所以死马当活马医,看看威狮的技术员到底能不能解决这个问题。

李阳,威狮涂料的技术总工,从威狮涂料建厂到现在已经有17年,他一直在里面作为技术总工。

主要是当年的固体粉末涂料技术员实在是奇缺无比,所以老板为了笼络住他,直接分给他股份。

这也导致他这十多年一直都在这里面工作,其实这样做有非常大的弊端。

李阳自己也知道这个弊端,所以他一直在物色一个技术总工的人选,好让自己能离开这个岗位。

毕竟一个人在一个岗位呆久了,思想就非常容易僵化,这也导致了威狮涂料近几年来,在技术上的突破非常之少。

但是由于固体粉末涂料发展并没有多长时间,所以能挑起威狮涂料技术总工重担的人,到现在还没有找到。

这也是他们跟武教授合作的原因,希望通过武教授,供给的配方,看看能不能让技术员找到一点灵感,研发出真正属于自己的涂料。

这其实也是很多国内厂商创新能力欠缺的原因。

在技术总工的位置上,有些人一直坐着不动。

这就让下面的人没有多少动力去研发,毕竟在公司的起步阶段,很多人的技术能达标,但是慢慢的随着公司的发展,他的技术的局限性就会越来越凸显。

这也导致了一个公司创新能力的断层,一个公司想要长久的发展创新这一点是必不可少的。

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