第10章 扩张计划

王小鱼准备等到健身中心，整理完毕，自己要给大家一个惊喜

不过健身中心，修建很快，只需要给地上铺铺胶垫

机械设施买好，做好淋浴设施

不过王小鱼突然想到一个问题

既然是工作时间，健身就不能用下班时间

健身都是在工作时间，想上班上班班，不想上班去健身。

去摸鱼

这样工作的效率不就降下来，我真是一个天才。

接下来的日子里，健身中心如火如荼地筹备着。高端器材陆续到位，专业团队精心设计，每一个细节都彰显着王小鱼的用心。

王小鱼站在公司大会议室的讲台上，脸上带着神秘的微笑。&34;各位同事，我有个重要宣布。&34;

员工们交头接耳，猜测着会是什么消息。

&34;从下周开始，我们公司将开放一个全新的、高端的员工健身中心！

&34;王小鱼宣布道，&34;而且，所有员工都可以免费使用，包括在工作时间！&34;

会议室里顿时爆发出一阵欢呼声。

&34;真的吗？免费的？&34;李芳惊喜地问。

&34;没错，完全免费。&34;王小鱼肯定道，&34;而且你们可以在工作时间使用，只要合理安排好工作就行。&34;

张伟激动地说：&34;太棒了！我一直想健身，但健身房的会费太贵了。&34;

&34;不仅如此，&34;王小鱼继续说，&34;我们的健身中心配备了最先进的器材，还有专业的教练。现在，让我带大家去参观一下。&34;

员工们兴奋地跟随王小鱼来到了健身中心。当大门打开的那一刻，所有人都惊呆了。

&34;哇！这简直比五星级酒店的健身房还要豪华！&34;岛毕惊叹道。

&34;看那些跑步机，全是最新款的！&34;李芳指着一排崭新的器械说。

岛毕走到力量区，试了试一台器械，&34;这质量也太好了，用起来特别顺手。&34;

&34;你们看，还有瑜伽区和舞蹈教室！&34;另一位员工小王兴奋地喊道。

王小鱼笑着解释：&34;没错，我们希望能满足不同员工的需求。无论你喜欢有氧运动、力量训练还是瑜伽，这里都能满足你。&34;

参观结束后，员工们三三两两地聚在一起讨论。

&34;我简直不敢相信，&34;岛毕对李芳说，&34;我上一家公司连个像样的休息区都没有，更别提这种豪华健身中心了。&34;

李芳点头附和：&34;是啊，我表姐在一家上市公司工作，他们最多就是发张健身卡，还要自己掏一半钱。

哪像我们，不仅免费，还能随时使用。&34;

张伟加入了谈话：&34;我朋友听说后都羡慕坏了。说他们公司号称有健身房，其实就是放了几台跑步机在角落里，第二个月就坏了。&34;

&34;最关键的是我们可以在工作时间使用，&34;小王说，&34;这对我们的身心健康真的太好了。

感觉工作效率都会提高不少。&34;

林琳感慨道：&34;我们真是太幸运了。这样的福利，恐怕整个行业都找不出第二家吧？&34;

王小鱼走过来，带着李芳说道：“以后这也是我们的健身中心教练，同时我也会聘请一个中医推拿老师，不舒服的，家里人不舒服的都可以来免费推拿。”

叶慧有些皱眉，本来账户上还有几百万。

现在这么一顿嚯嚯

现在账面上还剩下100多万了

听到这里

王小鱼更加欣慰。

“还有100多万，快了。”

“快了，什么快了?”

游戏进展速度还是比较快的，基本上这个项目每天都有巨大的进展

每次王小鱼看着岛毕

都在思考一个问题

“这家伙，太难做了，就是一个老六，进展这么快，怎么去调走呢”

“对啊，怎么调走了，现在公司都这么多，做司机，是不是目的性太明显了”

自从豪华的员工健身中心开放以来，公司的氛围变得更加积极向上。

每天，都能看到员工们在工作间隙到健身中心放松身心，或是在午休时间享受高质量的健康餐食。

在王小鱼看来，这种摸鱼的环境，简直是越来越好，摸鱼的人越来越多

企业花钱才能越来越多。

不过王小鱼王小鱼经常在办公室里听到员工们兴奋的讨论声。

&34;你们今天试过新来的瑜伽老师的课程了吗？简直太棒了！&34;

&34;我更喜欢力量训练区。那些器械真是一流，用起来特别舒服。&34;

&34;别忘了咱们的食堂。今天的三文鱼沙拉，我感觉在米其林餐厅都吃不到这么好的！&34;

王小鱼的脸上浮现出欣慰的笑容。他深信，这么搞下去，公司肯定是赔钱越来越多的

然而，就在一切看似完美的时候，一个意外的发现打破了这份平静。

那是一个普通的周三下午，王小鱼正准备离开办公室去健身中心巡视。当他走到电梯口时，却意外听到了两个陌生人的对话。

&34;听说这里的健身房特别好，而且价格比外面便宜多了。&34;一个年轻女性说道。

她的同伴点头附和：&34;是啊，我朋友已经办了卡，说设备都是顶级的，还有专业教练指导。&34;

王小鱼皱起了眉头。公司的健身中心怎么会对外开放？而且还在售卖会员卡？

带着疑惑，王小鱼直接去了健身中心。当他推开门时，眼前的景象让他大吃一惊。健身中心里挤满了陌生面孔，很多人穿着写有其他公司logo的衣服。

顺便来到食堂，看到有人竟然在排队吃早餐

而且顺带还有一些人专门来这里打卡，目的就是为了品尝一下

还有人发视频

“这里的环境和食物简直是太美味了”

“价格太便宜了”

“必须来打卡啊家人们”

王小鱼来到健身中心，叫来李芳：“这是怎么回事？为什么这里有这么多外来人员？”

李芳一脸困惑：&34;王总，这不是您批准的吗？岛毕总监说您同意对外开放健身中心，增加公司收入。&34;

王小鱼感到一阵眩晕。岛毕？他什么时候做出这样的决定了？

&34;岛毕，你能解释一下健身中心的情况吗？&34;王小鱼强压怒气问道。

岛毕兴奋地说：&34;王总，这是个好消息啊！我们的健身中心和食堂现在不仅服务于员工，还对外开放了。

这个月就为公司创收了15万元！食堂的外卖业务特别受欢迎，附近写字楼的白领都抢着订餐。&34;

岛毕此刻只想头大

岛毕问了问系统，能不能关关闭

系统得到的答复就是：“公司产生的经营行为，不可以有任何改变”

来到办公室，叶慧就递上来报告

&34;我觉得这是个不错的主意。毕竟公司投资了这么多，能创造额外收入是好事啊。&34;

“咱们得健身房和食堂，一个月就可以营收20万，我们公司的食堂和健身房的投入三个月回本，然后开始盈利”

听到这里，王小鱼感觉自己快要崩溃了。

他原本以为这些设施是为了提高员工福利，增进员工的幸福感。

没想到在某些人眼里，这竟然成了一个赚钱的工具。

王小鱼深吸一口气，努力平复情绪：&34;岛毕，叶慧，你们有没有想过，这样做会给员工带来什么感受？&34;

岛毕一脸困惑：&34;员工？他们应该为公司能增加收入而高兴啊。

再说了，他们还是可以优先使用这些设施的。&34;

王小鱼的声音开始颤抖：&34;高兴？你们有没有想过，当员工们看到自己的福利被公司用来牟利时，会有多失望？

我们投资这些设施，是为了让员工感受到公司的关怀，而不是把它们变成赚钱的工具！&34;

叶慧突然灵光一闪：&34;王总，要不我们扩张一下？&34;

这句话仿佛给王小鱼打开了一扇新的大门。

他愣了一下，然后慢慢点头：&34;对啊，我们还可以扩张。&34;

随即，王小鱼的思路开始飞速运转：&34;我们甚至可以连锁经营，开新的店，打造自己的品牌。&34;

他的眼睛突然亮了起来：&34;没错，我们可以投资，可以赚更多的钱。但是&34;

王小鱼停顿了一下，似乎在思考什么。

然后他严肃地说：&34;但是，你们可能忘了我们公司的核心价值观。

我们的目标不仅仅是盈利，更重要的是创造一个让员工感到被重视、被关心的工作环境！&34;

岛毕急忙解释：&34;王总，我也是想为企业创收啊。&34;

王小鱼拍拍岛毕的肩膀，语气缓和下来：&34;我没有责怪你的意思。

我们的员工餐厅和健身中心确实做得很好，这正是我们的优势。

所以我决定，我们要开连锁店。&34;

他的眼神变得坚定：&34;我们现在的场地已经容纳不下了，所以我们要扩张。

只要是商场，都必须有我们的食堂，还有我们的健身中心。&34;

叶慧疑惑地问：&34;但是王总，我们其他几个商场，没有员工啊。&34;

王小鱼摇摇头，微笑着说：&34;叶慧，你想错了。

我们的员工哪里都有啊，我们员工的家属不也都是我们的一份子吗？我们不能让他们辛苦。&34;

他站起来，走到窗前，望着远处的城市：&34;想想看，如果我们能在每个商场都开设我们的餐厅和健身中心，不仅可以为公司创造收益，

更重要的是，我们可以为所有员工及其家属提供优质、实惠的服务。&34;

王小鱼转过身，看着会议室里的每一个人：&34;这样，我们既能实现企业盈利，又能真正体现我们对员工的关怀。

我们不是在剥削员工的福利，而是在扩大福利的覆盖范围。

这才是我们公司应该追求的方向。&34;

岛毕和叶慧互相对视了一眼，脸上露出了恍然大悟的表情。

王小鱼继续说道：&34;从现在开始，我们要制定一个全面的扩张计划。

岛毕，你负责调研各个商场的情况，看看哪里适合开设我们的连锁店。

叶慧，你负责财务规划，确保我们的扩张既能盈利，又能为员工提供实惠的服务。&34;

&34;记住，我们的核心理念始终是关爱员工。我们要让每一个员工，不管是在公司还是在家，都能感受到公司的温暖。这才是我们真正的竞争力所在。&34;

王小鱼此刻心想，你们两个老六，不是可以挣钱嘛？

还有一百多万，再开两个商场，

刚好自己的这点钱算是花的差不多

自己简直是太聪明了

消息很快在公司内部传开了。

当员工们得知王小鱼决定在其他商场也开设健身中心和食堂时，整个公司都沸腾了。

&34;你们听说了吗？王总要在其他商场也开设健身中心和食堂！这下我老婆也能享受到公司的福利了。&34;

&34;是啊！我家离公司有点远，平时很少能用到这里的设施。现在好了，以后下班就能直接去离家近的商场健身，太方便了！&34;

午餐时间，食堂里到处都是讨论这个好消息的声音。

&34;王总真是太为我们着想了，&34;

&34;我妈退休在家，现在也能去附近的商场吃到实惠又健康的饭菜了。&34;

&34;没错，这不仅是福利，更是一种关怀。让我们的家人也能感受到公司的温暖，这种归属感是无价的。&34;

下班时，几个员工特意来到王小鱼的办公室门口。他们犹豫了一下，最后鼓起勇气敲了门。

王小鱼打开门，看到一群员工站在外面，有些惊讶：&34;怎么了？有什么事吗？&34;

一位年轻的员工上前一步，有些紧张地说：&34;王总，我们我们是来感谢您的。

您为我们和我们的家人做了这么多，我们都非常感动。&34;

王小鱼笑了笑，说：&34;不用谢我，这是你们应得的。

公司的发展离不开每一个人的努力，关心你们和你们的家人，是我们应该做的。&34;

另一位员工接着说：&34;王总，我们都被您的决定深深打动了。这让我们感到自己不仅仅是公司的一份子，更像是一个大家庭的成员。

我们一定会更加努力工作，回报公司的信任。&34;

王小鱼点点头，眼中闪过一丝复杂的神色，但很快就恢复了平静

&34;很高兴听到你们这么说。记住，我们是一个团队，一个家庭。只有我们每个人都好，公司才能更好。&34;

与此同时，岛毕和叶慧以令人惊讶的速度完成了任务。

仅仅两周后，他们就在两个新的商场里开设了健身中心和食堂。

其实只有王小鱼知道，自己这么做，就是为了能够让公司亏钱。

岛毕兴奋地向王小鱼汇报：&34;王总，我们已经在东城商场和西湖广场成功开设了新的健身中心和食堂。地理位置都很好，覆盖了大部分员工的住宅区。&34;

叶慧补充道：&34;是的，而且我们的财务规划非常成功。虽然前期投入较大，但根据我们的预测，这两个新店很快就能实现盈利，同时还能为员工提供优惠。&34;

王小鱼满意地点点头：&34;做得好。你们的效率超出了我的预期。&34;

就在这时，一位员工敲门进来，兴奋地说：&34;王总，我刚刚去了东城商场的新店。

太棒了！我妈妈说她终于有个地方可以和朋友一起健身了，还能吃到和公司食堂一样好吃的饭菜。她让我一定要转达她的谢意。&34;

王小鱼微笑着说：&34;很高兴听到这个消息。请告诉你妈妈，希望她能喜欢我们的服务。&34;

送走员工后，王小鱼转向岛毕和叶慧：

&34;看来我们的决定是正确的。继续保持这个势头，但要记住，员工的满意度永远是我们的首要考虑。&34;

只不过叶慧看着账户的一万块钱

叶慧：“小鱼，我们的账户上，还剩下一万块钱了啊。”

王小鱼：“干的漂亮。”

希望不要有什么变化。

系统结算的倒计时就剩下6个小时了。

这个时候大家开始陆陆续续下班。

叶慧：“有人问可以提前预定吗？我们明天才开业。”

王小鱼突然说道：&34;千万不要急着开业。我们要三天后，也就是周一开业。&34;

叶慧有些不解地问道：&34;周一开业人少啊，这样好吗？&34;

王小鱼露出了高深莫测的微笑：&34;这你就不懂了。

真正需要我们服务的是不上班的人，上班的人谁有时间天天来吃饭啊？&34;

实际上，王小鱼心里盘算的是一个双保险策略。人少，宣传少，到时候即使不盈利也有借口。而且他清楚地知道，自己只差6个小时就到结算时间了。

这个时机选择可以说是恰到好处。

叶慧似乎没有完全被说服，但她没有再反驳。相反，她有些吱吱扭扭地问道：&34;那个明天周六周日，你有什么安排吗？&34;

王小鱼这才注意到叶慧的表情有些不同寻常。

他稍微思考了一下，然后说：&34;我们一会下班，吃个饭，看个电影，明天再做规划，怎么样？&34;

叶慧的眼睛一下子亮了起来，她忙不迭地点头同意。

当晚，两人一起去看了一部新上映的科幻大片《大西洋怪兽》。电影讲述了一群科学家和冒险家联手对抗从大西洋深处苏醒的远古巨兽的故事。

打了2个小时

王小鱼此刻感觉化作了怪兽

和对面的海洋霸主战斗起来

一瞬间海水翻腾。

直到王小鱼筋疲力尽。