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第三百四十三章 参观COY

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次日一个小车队开进了筑城的高新科技城在正在兴建的COY电子科技有限公司楼前欧阳振华带着麦成栋米琴等一班高管和高级科研人员等候在这里

COY公司的生产车间和办公楼还沒有完全建好但是经过加班加点研究院算是差不多完成了很多研究设备正在进行安装许多试验品正在罗列摆放

“老首长热烈欢迎您到我们这里來参观和指导”在一片雷动的掌声中欧阳振华带头握手

“欧阳先生想不到我们又见面了指导我可不敢当我对高科技可不懂呀我是來学习的学习你们怎么搞高科技”老爷子开怀的说道

欧阳振华和老爷子寒暄了之后开始介绍麦成栋和米琴等其他高管

麦成栋和米琴压根沒想到他们能在这里见着老爷子心里激动莫名此先欧阳振华只下命令说有领导要來视察高管全部加班做好工作那时他们还有些不以为然哪个大领导能大过年的跑來视察啊这不是沒事找事嘛害得自己都不能跟家人团聚

现在见到了老爷子他们觉得做多少工作都值了他们都曾经在国外学习工作多年这代人对老爷子是有很深的感情的只有在国外才能更加清晰的看到这些年來老爷子做的那些工作是多么的伟大

老爷子得知两人都是国外名校归国的博士心情很愉快紧紧的握着麦成栋的手深情的说道“感谢你们能回來为国家服务有机会的话多说服一点你们在国外的同学同乡回來他们只要回來我们就会尽可能的创造条件让他们发挥特长”

“一定一定我们正在做这个事情首长年后我们就会到美国欧洲日本等国家和地区去进行新一轮的人才招聘我们这里有一流的科研设备充足的研究经费我相信他们会回來的”麦成栋将COY的国外招聘计划介绍了一下

“老首长这个工作其实我们两年前就已经开始做了每个月猎头公司都会给我们推荐來一些很不错的科技人员”欧阳振华在一旁帮腔到

“猎头公司猎头公司是个什么公司啊”这个名词在国内可还是新鲜词汇老首长显然是第一次听说

“老爷子这个猎头公司啊就是个专门挖墙脚的公司就是我们要是看到了什么好的人才自己又不方便出面去谈给他们一些钱他们就会帮我们挖过來”陈康杰凑近了调皮的解释道

“这个猎头公司好好不错不过呀希望西方多搞我们这边还是少搞免得你们都被别人挖走咯”

这种对“好”的幽默夸奖还真是让人耳目一新觉得很有趣

得知米琴因为尽孝选择留在国内老爷子也是十分的感慨“我们这个民族对父母的孝道是很深很久远的你们这些游子回家不单单是对你们的长辈是一种孝对祖国母亲同样是一种孝很好代我向你母亲问好她养育了一个好女儿”

听了老爷子充满哲理和情怀的话语米琴眼泪控制不住留下來“谢谢您我一定转达您的问候您老也要保重身体啊”

“从你的身上我们看到了‘女人能顶半边天’的精神”老爷子又补充了一句

两位一把手过了之后就轮到后面的其他人了其中还有三个是老外这让老爷子有点沒反应过來

“这怎么还有外国友人啊”

“首长他们可是我们的职员这位是美国人这个是德国人还有这位英国的曾经是剑桥大学的副教授他们是我们整个大系统下面子系统的项目负责人是我们聘请來的”麦成栋将这三位老外一一的给老爷子说清楚

“你们的胆子比我大啊沒想到你们的研发机构里面还可以这样不拘一格先生们我欢迎你们到这里來工作”

三个老外的中文不怎么好才來沒多久听普通话都还是问題更别说川音了完全是蒙的

这三人都是米琴的直接下属她赶紧将自己听到的意思用英文翻译一遍并且花了两句介绍清楚老爷子的身份和能量免得他们说出什么出格的话來三个老外才明白是什么意思

“尊敬的先生这里的工作氛围很好收入很高就是生活条件艰苦了点我们愿意在这里工作”老外的思维是比较直接的基本上有什么说什么

米琴只能再将老外的英文翻译成普通话大声的说给老爷子听

“收入很高有多高啊你们的工资薪水有沒有一千美金”老爷子对国外是不陌生的用了‘薪水’这个新鲜词汇这时候国内的普通工人才几十美金在他想來这些老外怎么也会高十几倍

这个问題米琴翻译了但是沒有让他们回答而是自己代为回答“首长我们这里的高水平技术主管年薪在六万四千美金起步合五千美金出头一个月我们的待遇是完全和国际接轨的”

“那么高”老爷子发出了惊讶其他陪同的领导也震惊这差距可是上百倍啊贫富差距太大了

“舍不得孩子套不着狼舍不得老婆逮不住流氓想掌握国外一流的技术就必须有一流的人才要稳住一流的人才就得给一流的待遇否则别说老外不愿意在这里工作估计很多留学生也不愿意要不然怎么那么多留学生不愿意回国呢”陈康杰用一句玩笑开场研究人员的薪水与国际接轨这是陈康杰定下來的方针由他來解释比谁解释都比较合适

“嗯嗯嗯也只有你们能支付得起这样的薪水哎我们很多研究所的研究员才三四百RMB这差距”老爷子沒有把话说下去但是已经不用说下去了大家都明白

“我们可是秉承‘科学技术是第一生产力’的要求所有的付出终究会有回报的”陈康杰继续凑在老爷子的旁边说道

老爷子在门口和大家见过面之后就被邀请进研究院里面参观COY的研究场地和华威软件公司anycall通讯公司是连起的都是在同一栋楼内这就是陈康杰指示的在山背后建设的那个大型综合研究机构就连free半导体在这里都有独立的研究室这几个企业的很多研发都是能够共用的组团研发是很好的方式

整个研发大楼有点像五角大楼一样互相之间有独立的区域但是又有通道相连最关键的是集中在一起可以促进不同领域的研究人员互相交流

只有COY的研究场地算是有点样子所以才参观这里其他的都还在建设之中在门口看起來不觉得有很特别的等大家走进來之后第一次参观的其他人才大为骇然

“这个区域属于我们COY项目区域面积有十万平米上中下三层楼层间距超过六米五全部完成之后将有超过四千名科研人员在这里工作我们现在看到的这些科研设备就价值超过一亿美元刚刚进口的还有五千万美金的设备在运送途中我们COY注册资金在50亿元单单这个研究院就花费超过16亿”走进研究大楼COY区域麦成栋拿着一个提前准备好的大喇叭担当起了讲解员

COY的整个研究区域以白色和橘色为主色调白色意味着严谨和务实橘色意味着活泼和开放在靠右的墙壁上横挂着“科学技术是第一生产力”的巨大横幅并且汉字下面是一行英文翻译旁边的墙壁上还有例如“追求卓越”“我们的目标是创新创新再创新”“一切为了只做第一”等标语

在一楼的场地中间有很多设备正在开封等待工程技术人员的安装和调试几百名穿着统一研究服的科研人员正在忙碌着

整个研发中心被巨大的玻璃隔成不同的区域这些玻璃全部是最新的钢化玻璃任性非常的强能抵挡得住汽车的撞击等设备安装完毕之后会根据不同的喜好安装不同的收缩窗帘

一楼是研究区二楼是单元测试区三楼是整机测试区和办公区包括有多个会议室便于多个研究项目组开讨论会在每个楼层都分别有两个超过一百五十平米的员工咖啡区到时候会提供得有各种饮料和甜品让员工免费取用

“你们现在已经有多少研发人员照这个计算的话等你们这个研发大楼全部完成岂不是将花费超过50亿”老爷子一边观看一边问道

“预算是六十五亿目前COY这边只有一千名技术人员我们的招聘正在加强等春节过后在国内外都会有专项的招聘活动根据计划等全部建成之后这个能容纳超过两万五千名研发人员的研发大楼每年将不少于100亿的研发投入等生产正常化创造效益之后投入还会增加研发上的投入会占据营业额的百分之十五国内企业的研发投入大概在营业收入的百分之零点七我们会是他们的20倍”买城东继续解释道

“照这么算那你们这几家公司以后的营业额岂不是会有700多亿”

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