第102章

在手工会计下，根据管理的要求、业务类型和规模以及会计人员的实际情况进行岗位设置。

一种常见的岗位设置方案是：在财会部门下设财务、会计两科。财务科下设资金管理组、利润管理组；会计科下设采购和应付账款组、销售和应收账款组、工资核算组、仓库核算组、固定资产核算组、成本计算组以及总账报表组等。在计算机会计下，一般是由部分人员（包括系统维护员、数据管理员、操作员）按照内部牵制原则组成电算化会计组，利用会计信息系统完成原有的记账、算账任务。节省下来的人转向加强管理。一部分人员按照责任会计制度要求，负责资金、成本、利润的管理；另外一部分人员负责建立决策支持系统，通过对未来发展的分析与预测，提出各种不同的实施方案，为领导决策提供科学依据。

财政部于1996年6月10日发布的《会计电算化工作规范》，对电算化后的会计工作岗位提出了指导性意见。《规范》指出，会计电算化后的工作岗位可分为基本会计岗位和电算化会计岗位。而电算化会计岗位进一步划分如下：

电算化会计岗位的进一步划分

电算

主管

负责协调计算机及会计软件系统的运行工作。此岗位要求具备会计和计算机知识，以及相关的会计电算化组织管理经验。电算化主管可由会计主管兼任。采用中小型计算机和计算机络会计软件的单位，应设立此岗。

软件

操作负责输入记账凭证和原始凭证等会计数据，输出记账凭证、会计账簿和报表，进行部分会计数据处理工作。此岗位要求具备会计软件操作知识，达到会计电算化初级知识培训的水平。

审核

记账负责对输入计算机的会计数据（记账凭证和原始凭证等）进行审核……操作会计软件登记机内账簿，对打印输出的账簿、报表进行确认。此岗位要求具备会计和计算机知识，达到会计电算化初级知识培训的水平，可由会计主管兼任。

电算

维护负责保证计算机硬件、软件的正常运行，管理机内会计数据。此岗位要求具备计算机和会计知识，经过会计电算化中级知识培训。采用大型、小型计算机和计算机络会计软件的单位，应设立此岗位。

电算

审查负责监督计算机及会计软件系统的运行，防止利用计算机进行舞弊。此岗位要求具备会计和计算机知识，达到会计电算化中级知识培训的水平。采用大型、小型计算机和大型会计软件的单位，可设立此岗位。

数据

分析负责对计算机内的会计数据进行分析。此岗位要求具备计算机和会计知识，达到会计电算化中级知识培训的水平；采用大型、小型计算机和计算机络会计软件的单位，可设立此岗位，由会计主管兼任。

我们看到，在计算机会计下，由于会计数据的采集、存储、处理以及传输形式的变化，有些岗位已失去存在的必要，有些岗位需要归并，另外又增加了一些新岗位。